Prompt Security geht breiter.
Aona geht in die Tiefe bei der Mitarbeiter-Governance.
Prompt Security deckt viele KI-Sicherheitsbereiche ab: LLM-Firewalls, Agenten-Laufzeit, anwendungsseitige Guardrails sowie Nutzungskontrollen für Mitarbeitende. Aona ist bewusst enger gefasst: Workforce AI Security mit Hard-Block-DLP, Dateischwärzung und einer Self-Service-Testphase. Die richtige Wahl hängt davon ab, welche Bereiche für Sie wichtig sind.
Breite KI-Sicherheitsplattform, die LLM-Firewalls, Laufzeit-Guardrails für Agenten, Nutzungskontrollen für Mitarbeitende und entwicklerseitige KI-Härtung abdeckt.
Workforce AI Security-Plattform, speziell für den regulierten Mittelstand entwickelt, mit Fokus auf die KI-Nutzung durch Mitarbeitende, mit Hard-Block-DLP, Dateischwärzung und einer 90-tägigen Self-Service-Testphase.
Wählen Sie Prompt Security, wenn Sie umfassende KI-Sicherheit benötigen, die LLM-Firewalls, Laufzeit-Guardrails für Agenten und entwicklerseitige Kontrollen in einer Plattform vereint. Wählen Sie Aona, wenn Ihr Problem speziell die Workforce AI Security ist und Sie ein schnelleres, einfacheres, auf den Mittelstand ausgerichtetes Tool mit einer Self-Service-Testphase möchten. Nutzen Sie beide, wenn Sie das Budget haben und umfassende KI-Sicherheit plus tiefe Mitarbeiter-Governance benötigen.
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Wann Sie was wählen
Fünf Szenarien. Die ehrliche Antwort für jedes einzelne.
Sie benötigen LLM-Firewalls und Laufzeit-Guardrails für Agenten für KI-Funktionen in Ihrem eigenen Produkt.
Prompt Security bietet eine anwendungsseitige LLM-Firewall und Laufzeitkontrollen für Agenten. Aona deckt den Bereich KI-in-Ihrem-Produkt derzeit nicht ab.
Sie möchten eine Plattform, die AppSec / entwicklerseitige KI plus die KI-Nutzung durch Mitarbeitende in einem einzigen Vertrag abdeckt.
Die Breite von Prompt Security bedeutet einen einzigen Anbieter für beide Bereiche. Aona ist konzeptionell nur auf die Belegschaft ausgerichtet; die Kombination mit einem separaten AppSec-KI-Tool ergibt einen Stack mit zwei Anbietern.
Ihr Problem ist die KI-Nutzung durch die Belegschaft (ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot) und Sie möchten ein fokussiertes Tool, keine breite Plattform.
Aona ist speziell für Workforce AI Security entwickelt. Die Roadmap, die Testphase, die Richtlinienvorlagen und die Schwärzungs-Engine für Dateien zielen alle auf diesen Anwendungsfall ab.
Sie möchten evaluieren, ohne einen kostenpflichtigen POC oder eine mehrwöchige, vertriebsgeführte Einrichtung.
Aona bietet eine 90-tägige kostenlose Self-Service-Testphase. Prompt Security führt in der Regel eine vertriebsgeführte Evaluierung über mehrere Bereiche durch, was den Zyklus verlängert.
Sie haben ein AppSec-Risiko bei KI-Funktionen in Ihrem Produkt UND ein Shadow-AI-Problem in der Belegschaft.
Das sind unterschiedliche Bereiche. Prompt Security deckt die Anwendungsseite ab; Aona deckt die Belegschaftsseite ab. Die meisten regulierten Organisationen benötigen beide Arten von Kontrollen.
Was jedes Tool tatsächlich leistet
Drei Spalten auf der Aona-Seite, weil die Browser-Erweiterung und die native Endpunkt-App unterschiedliche Bereiche abdecken. Kunden mit nur der Browser-Erweiterung sehen weniger grüne Häkchen als Kunden mit beiden.
| Funktion | Aona Browser-Erweiterung | Aona native App | Prompt Security |
|---|---|---|---|
| Erkennen | |||
| Erkennung von Shadow-AI-Tools der Belegschaft (verwaltete Geräte) | Browser-Oberfläche | Browser plus native KI-Apps | |
| Abfangen nativer Desktop-KI-Apps (ChatGPT, Copilot, Claude Desktop) | |||
| Transparenz des LLM-Datenverkehrs auf Anwendungsseite | LLM-Firewall, Kernfunktion | ||
| Transparenz der Agenten-Laufzeit (in Ihrem eigenen Produkt) | Außerhalb des Umfangs | ||
| Steuern | |||
| Hard-Block-DLP für KI-Prompts (Belegschaftsseite) | Modal pausiert, keine Umgehung | ||
| LLM-Firewall auf Anwendungsseite | Kernfunktion | ||
| Echtzeit-Anleitung der Mitarbeitenden | |||
| Sofort einsatzbereite Framework-Vorlagen (EU AI Act, ISO 42001, branchenspezifisch) | |||
| Schützen | |||
| Dateischwärzung mit Layouterhalt (DOCX / Excel) | Längengleicher Ersatz | Längengleicher Ersatz | Erkennungsorientiert |
| Inline-Schwärzung von Prompts vor dem Senden | |||
| Betrieb | |||
| Zeit bis zum ersten Signal | Stunden | Stunden | Tage bis Wochen |
| Testmodell | 90 Tage Self-Service | 90 Tage Self-Service | Vertriebsgeführt |
Basierend auf der Anbieterdokumentation, Stand April 2026. Schreiben Sie an trust@aona.ai, wenn Sie einen sachlichen Fehler finden.
Was die Einführung jeder Lösung erfordert
- Microsoft Intune (Windows-MDM, einziger verfügbarer Weg)
- Microsoft Entra (Admin-SSO + Benutzer-/Gruppensynchronisierung)
- Identitätsanbieter für SSO
- Engineering-Kapazität, um die LLM-Firewall in Ihren Anwendungs-Stack einzubinden
Wo beide an ihre Grenzen stoßen
Aus öffentlichen Dokumenten und Kundengesprächen. Wenn Sie einen sachlichen Fehler finden, schreiben Sie an trust@aona.ai.
- Engerer Umfang als Prompt Security: heute keine LLM-Firewall, keine Laufzeitkontrollen für Agenten, keine AppSec-KI-Härtung.
- Wenn Sie eine Single-Vendor-Plattform für die KI-Sicherheit der Belegschaft UND der Anwendungen benötigen, ist Aona nur die halbe Antwort.
- Die Prüfung von KI-Agenten auf der Belegschaftsseite am Endpunkt ist neuer als die Laufzeitkontrollen für Agenten von Prompt Security. Die Agenten-Laufzeit von Prompt Security hat mehr Marktzeit.
- Breite bringt Komplexität mit sich: längerer Vertriebszyklus, keine Self-Service-Testphase, mehr zu konfigurierende Bereiche.
- Das Mitarbeitercoaching auf der Belegschaftsseite ist Teil eines breiteren Produkts, nicht der Schwerpunkt. Die Tiefe bei Dateischwärzung und Berichterstattung zur Verhaltensänderung erreicht nicht das Niveau eines auf die Belegschaft spezialisierten Tools.
- Die Preisgestaltung ist in der Regel auf der Enterprise-Stufe angesiedelt, was Mittelstandsorganisationen, deren Problem nur die KI der Belegschaft ist, überdimensionieren kann.
Migrating from Prompt Security
Wenn Ihr einziges Problem die KI-Nutzung durch die Belegschaft ist, vereinfacht der Wechsel von Prompt Security zu Aona den Stack und die Ausgaben. Wenn Sie auch ein AppSec-KI-Risiko haben, ist der richtige Schritt, Prompt Security für die LLM-Firewall und die Agenten-Laufzeit zu behalten und Aona entweder daneben für die Belegschaft zu betreiben oder beim Belegschaftsmodul von Prompt Security zu bleiben, falls Breite Priorität hat.
- Bestehender Identitätsanbieter (Entra / Okta / Google Workspace)
- Bestehendes MDM (Intune)
- Die LLM-Firewall und Agenten-Laufzeit von Prompt Security, falls diese Bereiche für Sie wichtig sind
- Das Belegschafts- / Mitarbeiternutzungsmodul von Prompt Security (für Organisationen, die nur die Belegschaftsabdeckung benötigen)
- Vertriebsgeführter Evaluierungszyklus für den Belegschaftsbereich
- Dateibehandlung, die sich auf Blockieren und Kennzeichnen beschränkt
- Doppelte Browser-DLP-Erweiterungen im selben Browser
- Reine Belegschaftsverträge, die AppSec-Funktionen bündeln, die Sie nicht nutzen
Testen Sie Aona - die Workforce AI Security-Plattform
90-tägige kostenlose Self-Service-Testphase. Fokussiert auf die KI-Nutzung durch die Belegschaft, nicht auf den breiten Plattformweg. Wird in weniger als einer Stunde über Intune und Entra implementiert.